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準備給員工設定kpi,比如他們運營賬號,是按照播放點贊的數(shù)量,還是加粉絲的數(shù)量,還是上熱門一次獎勵多少錢這樣子,去激勵員工的呢?

準備給員工設定kpi,比如他們運營賬號,是按照播放點贊的數(shù)量,還是加粉絲的數(shù)量,還是上熱門一次獎勵多少錢這樣子,去激勵員工的呢?


答:KPI是啥意思就是關鍵指標考核,那要問一下團隊做賬號的邏輯和關鍵目標是什么,比如有的賬號是要加微信然后轉化,那這種賬號的KPI就應該重點考核加微信數(shù)據(jù);比如有的賬號是掛小黃車賣貨,那就應該考核核心轉化率和抖加的ROI,說白了這些都是核心能力點,考核到了證明能力OK。

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